1. تخطي إلى المحتوى
  2. تخطي إلى القائمة الرئيسية
  3. تخطي إلى المزيد من صفحات DW

ألمانيا ـ سوق التوظيف ستفقد سبعة ملايين عامل في العقد المقبل

٢١ نوفمبر ٢٠٢٢

أظهرت دراسة حديثة للمعهد الألماني لبحوث السوق والتوظيف أن سوق العمل في ألمانيا سيفقد نحو سبعة ملايين عامل لأسباب ديموغرافية بحلول عام 2035 إذا لم تُتخذ تدابير مضادة. الدراسة قدمت عددا من الاقتراحات لمواجهة هذه المعضلة.

 (صورة رمزية) لعمال في رصف الشوارع
بحلول عام 2035 ستفقد ألمانيا سبعة ملايين عامل بسبب التغير الديموغرافي (صورة رمزية)صورة من: Jens Büttner/dpa/picture alliance

 

كشفت دراسة أجراها المعهد الألماني لبحوث السوق نشرت نتائجها اليوم (الاثنين 21 نوفمبر/ تشرين الثاني 2022) في نورنبرغ، فإن السبب الرئيسي هو أن العديد من الموظفين في ما يسمى بسنوات طفرة المواليد سيتقاعدون قريبا. ومع ذلك أشارت الدراسة إلى أنه يمكن حل المشكلة أو التخفيف منها على الأقل إذا كان من الممكن زيادة  معدل التوظيف  على سبيل المثال بين كبار السن والمهاجرين - وجعل الهجرة المستهدفة ممكنة.

وقال الباحث في المعهد، إنتسو فيبر، والذي شارك في إعداد الدراسة " بحلول عام 2035 ستفقد ألمانيا سبعة ملايين عامل بسبب التغير الديموغرافي، وهو ما يعادل سُبع سوق العمل.... يمكن وقف الانكماش إذا تم اتخاذ كافة التدابير الضرورية لإبقاء كبار السن في العمل، وتعزيز التطور المهني للمرأة، و جذب المهاجرين  ودمجهم في المجتمع، ومواصلة خفض البطالة و زيادة معدل المواليد ".

ح.ز/ غ.ج.م (د.ب.أ)

تخطي إلى الجزء التالي اكتشاف المزيد
تخطي إلى الجزء التالي موضوع DW الرئيسي

موضوع DW الرئيسي

تخطي إلى الجزء التالي المزيد من الموضوعات من DW