بعد الإعلان عن خطة إعادة هيكلة إدارية كبرى منتصف الأسبوع الجاري، مع تعيين رالف توماس مديرا ماليا جديدا لها، كشفت مجموعة الصناعات الهندسية والإلكترونيات الألمانية سيمنس اليوم الأحد (29 أيلول/ سبتمبر 2013) أنها تعتزم ضمن خطتها الجديدة شطب 15 ألف وظيفة حول العالم، 5 آلاف منها في ألمانيا وحدها.

وأفاد متحدث عن سيمنس، أنه تمّ بالفعل التوصل إلى اتفاق حول حجم التعويضات مع أزيد من سبعة آلاف موظف، أي قرابة نصف العدد المعلن عنه؛ موضحا أن عملية شطب تلك الوظائف ستستمر إلى غاية خريف 2014.

بيد أن المتحدث بلسان المدير التنفيذي جو كايزر، ذكر في الوقت ذاته أن "تقليصا للوظائف في مجال معين لا يعني فقدان إجباري للوظيفة، حيث يمكن أن يتم توظيف العديد من العمال في أقسام أخرى من المجموعة". مع الإشارة إلى أن سيمنس لا تسعى إلى طرد العمال. وفي ألمانيا يعد القطاع الصناعي الأكثر تضررا من خطط التقليص، التي ستشمل زهاء ألفي وظيفة.

وكان المستثمرون ومحللون اقتصاديون قد طالبوا من المدير التنفيذي الجديد للمجموعة، جو كايزر الذي عين في منصبه في تموز/ يوليو الماضي، من تطبيق سريع لخطة التقشف التي اعتمدها خلفه بيتر لويشر لتوفير ستة مليارات يورو.

يذكر أن الشركة قامت في نهاية العام المالي 2011 - 2012 بتوظيف نحو 370 ألف شخص في جميع أنحاء العالم، من بينهم 119 ألفا في ألمانيا.

و.ب/ أ. ح (د ب أ)