Медицински служители, които подпишат работен договор за поне три години, ще бъдат разкрасени безплатно, гласи офертата на една пражка клиника. Подобни акции предприемат и други здравни заведения, тъй като по официални данни в Чешката република не достигат около 6000 медицински сестри.

Когато медицинската сестра Петра Каливодова получава примамливото предложение за работа в клиниката, тя не се замисля нито за секунда и веднага приема:

Разкрасяването - по-важно от заплатата?

"Аз съм като всяка друга жена: искам изглеждам по-добре. Всъщност, още преди да получа предложението, дълго се колебаех дали да не си направя пластична операция. Така че предложението на моя работодател дойде в нужния момент. Първо се подложих на липосукция, а след това увеличих и размера на бюста си."

31-годишната чернокоса медицинска сестра би била красавица и без хирургическата намеса. Фигурата й е спортна, а лицето - като изписано. Но чрез операциите Петра Каливодова успява да изпълни мечтите си:

"Трудовите условия и заплатите в здравния сектор са изключително лоши. Колежките ни в чужбина получават много по-високи заплати. Но сега вече съм доволна. След операциите се чувствам добре, те много ми помогнаха."

Липосукция, увеличаване на гърдите, отстраняване на коремните мазнини - за пражките клиники това е една от малкото възможности да задържат високо ценения персонал. Все повече медицински сестри и лекари напускат страната - много от тях упражняват професията си в Германия или Великобритания. Според официалните данни в Чехия не достигат около 6000 медицински сестри. Точно по тази причина в борбата за квалифициран персонал мениджърите на здравните заведения прилагат необичайни методи. Жири Швайцер, директорът на клиниката, в която работи Петра Каливодова, е доволен от резултата на проведената акция:

Офертата - от полза и за двете страни

"Разбира се, че професионалната квалификация на нашите сътрудници е най-важна. Тук става въпрос само за един вид примамка за онези сестри, които не са доволни от своя външен вид. След подобна интервенция те се чувстват по-добре, и то не само на работното си място, а и в личния живот. Това пък от своя страна подобрява трудовите им постижения. Така че нашето предложение към медицинския персонал е от полза и за двете страни."

На същото мнение са и много от колежките на Петра Каливодова. От общо 50 сестри, работещи в клиниката, 10 вече са откликнали на предложението. В замяна те трябва да продължат работния си договор с още три години. Освен примамливото предложение за безплатно разкрасяване, клиниката отправя и други оферти към медицинските служители: например езикови курсове. Към това предложение обаче интересът е по-скоро оскъден. Дори един от лекарите в клиниката е предпочел отстраняване на излишните мазнини пред безплатен курс по английски.