В немецких деревнях не хватает врачей. Чтобы исправить ситуацию, министр здравоохранения ФРГ Филипп Рёслер (Philipp Rösler) предложил при поступлении в медицинские вузы страны предоставить льготные условия тем абитуриентам, которые после получения образования согласятся работать в сельской местности.

"Требуется сельский врач". Объявления о таких вакансиях в деревнях Германии похожи на крики о помощи. Сельских врачей не хватает в стране повсюду: будь то в процветающей Баварии или в более бедной федеральной земле Бранденбурге.

Миссия невыполнима, или как заманить врача в деревню

Для того, чтобы привлечь медиков в глубинку, местные власти пускают в ход самые разные приманки: начиная с бесплатного жилья и заканчивая денежными премиями. Однако часто - без заметного успеха.

Германия занимает одно из ведущих мест в мире по качеству медицинского обслуживания и числу врачей на душу населения. Но большинство медиков работают в городах, а врачебные кабинеты в сельской местности остаются закрытыми. Изменить ситуацию намерен министр здравоохранения ФРГ Филипп Рёслер из СвДП.

"Успехи, достигнутые в сфере здравоохранения, можно оценить только по тому факту, сумеют ли пациенты найти по месту жительства врача, и как быстро можно будет попасть к нему на прием", - говорит министр.

Льготные правила добровольцам

Филипп Рёслер предлагает предоставить льготы при поступлении в популярные в стране медицинские вузы тем абитуриентам, которые после получения диплома готовы по направлению поработать в деревне.

Аналогичное правило при распределении студенческих мест уже действует для тех абитуриентов, которые после получения образования идут служить в бундесвер. Специально для них зарезервировано почти 2 процента мест в медвузах страны.

Рёслер считает, что для будущей работы на селе нужны не только выпускники школ, имеющие в аттестате отличные оценки, но и врачи по призванию. Он призывает изменить правила поступления в медицинские вузы, когда преимущество отдается выпускникам школ, имеющим отличные оценки в аттестате

"Средний балл аттестата сам по себе ничего не говорит о том, станет ли человек хорошим врачом или нет, готов он будет помочь людям, в том числе и на селе, уверен Рёслер.

По его мнению, есть более подходящие критерии отбора. "Почему бы не дать возможность получить высшее медицинское образование не только абитуриенту-отличнику, но и работнику скорой помощи, медсестре или санитару?" - предлагает он.

Ссылка в глубинку

Частично эта модель уже действует в некоторых вузах Германии. Члены приемных комиссий во время собеседований пытаются выяснить, может ли абитуриент стать настоящим врачом. При этом они полагаются не только на средний балл аттестата. Хотя именно он является главным критерием для получения места в медвузе.

А в Саксонии студентам-медикам, которые обязуются после получения диплома четыре года проработать в экономически слабых регионах, на время учебы начисляется ежемесячная стипендия в размере от 300 до 600 евро. Если же выпускник вдруг отказывается от своего прежнего намерения, то он должен деньги вернуть.

Помимо этого, медицинские страховые компании готовы поддержать молодых врачей, практикующих в деревнях. Для них создаются общие врачебные кабинеты, что освобождает начинающих специалистов от возможных финансовых рисков, связанных с самостоятельной работой.

Все больше врачей покидают Германию

По прогнозам, в будущем дефицит врачей затронет не только сельскую местность. Поэтому министр здравоохранения ФРГ был бы не прочь отменить ограничения по приему абитуриентов на медицинские факультеты. Однако для этого надо в несколько раз увеличить нынешнюю квоту в 8500 студенческих мест.

По разным данным, обучение одного врача обходится государству от 180 до 300 тысяч евро. Поэтому во времена постоянного бюджетного дефицита вряд ли стоит ожидать от властей увеличения числа студенческих мест в медвузах.

Есть и другие причины нынешней нехватки врачей. Как минимум 40 процентов выпускников медвузов после получения диплома идут в бизнес или занимаются административной работой.

Кроме того, только в 2008 году более 3000 немецких медиков уехали в Швейцарию, Австрию, США или Великобританию. Там не только лучше условия труда, но и выше заработки.

Автор: Бернд Грэсслер / Оксана Евдокимова
Редактор: Вадим Шаталин