В Германии интерес к этой теме подогрет недавно завершившимся процессом по делу о поглощении концерна Mannesmann концерном Vodafone. Прокуратуре не удалось убедить суд, что тогдашние менеджеры германского концерна воспользовались своим положением для непомерного личного обогащения: многомиллионные отступные, которые получили руководители концерна, многократно превзошли привычные для германского бизнеса суммы. Несмотря на безупречность формально-юридической стороны решения, сравним по масштабам с гонорарами был и гнев некоторых комментаторов немецких СМИ, отражавший недовольство значительной части населения.

Другая сторона дела - масштабы политического влияния руководителей крупных концернов в условиях глобализации. Из 20 самых влиятельных менеджеров Европы - по критериям как американских, так и немецких экономических экспертов - шестеро возглавляют германские концерны. Правда, первые три позиции в списке "Форчун" -за главами нефтехимических концернов BP, Novartis и Total. Шеф крупнейшего финансово-страхового концерна Европы Allianz 48-летний Михаэль Дикман (Michael Diekmann) занимает четвертое место. Получивший образование в области истории искусств, философии и юриспруденции менеджер известен как один из самых активных игроков глобального рынка, сделавший себе имя в деловом мире США и Юго-Восточной Азии.

Шестое место в списке - у главы концерна Siemens Генриха фон Пирера (Heinrich von Pierer). Главой концерна фон Пирер стал в 1992 году, а с 1972 по 1990 активно занимался политикой: в начале 1970-х годов ему не хватило голосов на партийном съезде ХСС для того, чтобы быть выдвинутым в кандидаты на пост канцлера. На протяжении многих лет фон Пирер принадлежал к кругу ближайших советников федерального канцлера Гельмута Коля (Helmut Kohl).

Глава Deutsche Bank швейцарец Йозеф Аккерман (Josef Ackermann) занимает 9-ую позицию в списке журнала "Форчун". Глава концерна DaimlerChrysler Юрген Шремп (Jürgen Schrempp) на 11-м, возглавляющий BMW Хельмут Панке (Helmut Panke) на 13-м и шеф концерна Bertelsmann Гунтер Тилен (Gunther Thielen) - на 19-м месте.

Чем выше доходы, тем больше социальный вес?

Мнения о том, как должна оплачиваться деятельность тех, кто находится у руля концернов, расходятся. У крупных менеджеров, мелких акционеров и тех, кто просто продает свое рабочее время, слишком не похожий горизонт принятия решений и масштаб каждодневной ответственности. Этот аргумент позволил, например, Йозефу Аккерману (доход за 2003 год - 11 млн. евро) отстоять свою линию на приближение доходов менеджеров Германии к доходам их американских коллег. Однако, в Германии такая позиция пока не пользуется политической поддержкой. Президент ФРГ и сам известный экономист Хорст Кёлер (Horst Köhler) заявил в конце мая, что "капитаны германской индустрии вообще-то не отличаются в этом вопросе образцовой чуткостью". Между тем, хотя уже и в европейском контексте Аккермана обходят по уровню доходов его соотечественники-швейцарцы, этот показатель больше говорит о положении концерна в отрасли и самой отрасли в мировом разделении труда. Деньги - лишь наиболее понятное и до определенного момента относительно мирное средство глобальной ориентации. Именно поэтому нефтяные и финансовые магнаты опережают в табели о рангах промышленников или властителей рынка масс-медиа. (гчг)