Банкам в странах ЕС с 2014 года придется существенно ограничить размер бонусов, которые они выплачивают своим менеджерам. Европарламент и страны ЕС в ночь на четверг, 28 февраля, после многомесячных напряженных дискуссий договорились, что размер таких премий в принципе не должен превышать фиксированного оклада менеджера. Лишь в исключительных случаях допускается выплата бонуса, вдвое превышающего размер его оклада, сообщает агентство dpa.

Глава делегации Европарламента на переговорах Отмар Карас отметил, что "впервые за всю историю регулирования финансового рынка в ЕС бонусы для банкиров ограничиваются". Страны-члены ЕС, особенно Великобритания, упорно сопротивлялась вмешательству в установленный банками порядок начисления зарплат и настояли на ряде исключений.

Ограничить риски

Агентство Reuters отмечает, что ограничение бонусов призвано лишить банкиров заинтересованности в проведении чрезмерно рискованных операций в надежде на гигантские премиальные. Это решение также принято на фоне глубокого возмущения общественности тем фактом, что государства вынуждены тратить миллиарды евро из налоговых средств на спасение кризисных кредитных учреждений и проводить жесткую финансовую политику, в то время как банкиры продолжают получать многомиллионные бонусы.

Помимо решения об ограничении банковских бонусов, страны ЕС и Европарламент обязали банки резко увеличить объем собственных капиталов в целях укрепления их стабильности.