1. Перейти к содержанию
  2. Перейти к главному меню
  3. К другим проектам DW

Офис вместо пляжа, или Практика во время каникул

28 июля 2009 г.

В немецких вузах начались летние каникулы. Какие же планы у студентов на ближайшие 3 месяца? Наверняка никто из них не упустит возможности отдохнуть, однако многие предпочтут сначала поработать на благо будущей карьеры.

Юноша за ноутбуком
Стоит ли ''тратить'' каникулы на практику?Фото: dpa/pa

В большинстве вузов Германии в июле начались летние каникулы. Наконец-то после напряженного учебного года можно расслабиться на солнышке где-нибудь на морском берегу, отправиться покорять горные вершины или знакомиться с новыми городами и странами. Но так ли считают студенты в Германии? Они - народ весьма целеустремленный и в каникулы думают не только об отдыхе, но и о своем будущем.

Симоне ШтратхоффФото: DW

26-летняя Симоне Штратхофф (Simone Strathoff) заканчивает магистратуру по специальности "Европейские исследования" в Рейнско-Вестфальском техническом университете в Ахене. По ее мнению, каникулы - это отличная возможность применить полученные в вузе знания на практике, а заодно повысить в дальнейшем свои шансы на рынке труда.

"Я могу только посоветовать пройти практику в летние каникулы. В профессиональном плане это, безусловно, пойдет вам на пользу. Тратить на стажировку все 3 месяца каникул необязательно, после нее можно и отдохнуть. По собственному опыту знаю, что это легко совместить", - призналась она.

На счету половины немецких студентов - не менее 3 стажировок

Офис вместо пляжа - именно такое решение принимают многие студенты немецких вузов, строя планы на летние каникулы. Согласно результатам исследования института TNS Forschung, 89 процентов немецких студентов прошли за время учебы хотя бы одну добровольную практику. А в послужном списке половины молодых людей - 3 и более стажировки.

Саша ТайзенФото: Sascha Theisen Stepstone

Это абсолютно правильный подход, считают специалисты по рынку труда и поиску персонала. Саша Тайзен (Sascha Theisen), пресс-секретарь одного из крупнейших немецких порталов по трудоустройству Stepstone, советует студентам за время учебы попробовать свои силы как минимум в четырех компаниях, а при выборе мест для стажировки -придерживаться какой-то одной линии.

"Это должна быть сфера, в которой вы в дальнейшем хотели бы работать. Например, если вы знаете, что вас больше всего привлекает маркетинг, то одна из стажировок может быть в сфере онлайн-маркетинга, вторая - в области классического маркетинга, а еще одна - в пресс-службе какой-нибудь компании", - пояснил он в интервью Deutsche Welle.

Боевое крещение

Такую линию постаралась выстроить при выборе стажировок и Симоне Штратхофф. Свое "боевое крещение" она прошла в отделе по связям с общественностью крупной немецкой компании. Вторая стажировка занесла студентку в Южную Америку. В уругвайском отделении института имени Гёте она знакомила местных жителей с немецкой культурой и языком.

"Эта практика много дала мне не только в профессиональном, но и в языковом плане. Ведь моя первая специальность - это испанский язык и экономика, а находясь непосредственно в стране, предоставляется масса возможностей познакомиться и пообщаться с носителями языка", - рассказала она.

"Сделать ставку на разнообразие"...

Елизавета ГорелышеваФото: DW

Студенты-практиканты нередко жалуются, что во время практики их используют в качестве дешевой рабочей силы. Однако ни Симоне, ни ее однокурсница, москвичка Елизавета Горелышева, с подобным отношением не сталкивались. "Копировать документы или подносить кофе меня никто не заставлял", - рассказала она. По словам Лизы, которая сейчас проходит практику в PR-агентстве KaiserCommunication, в ее обязанности входит организация пресс-конференций, проведение мониторинга по прессе и написание пресс-релизов.

Место для практики Лиза выбрала неслучайно. Помимо того, что агентство находится в одном из ее любимых городов, Берлине, и сотрудничает, в том числе, с российскими партнерами и клиентами, ей хотелось посмотреть, как работает небольшая компания. В маленьких фирмах, по ее мнению, у практикантов "гораздо больше ответственности" и "гораздо больше возможностей".

Свои преимущества имеет практика, как в больших, так и в маленьких компаниях, уверен эксперт по трудоустройству Саша Тайзен. "С одной стороны, в небольшой фирме у вас будет более широкий круг обязанностей. Но с другой стороны, полезно хотя бы просто познакомиться с работой в крупном концерне. Поэтому я бы посоветовал сделать ставку на разнообразие и пройти практику, как на крупном предприятии, так и в маленькой компании", - отметил он.

... и найти баланс между работой и отдыхом

Лиза Горелышева очень довольна своей практикой. Она призналась, что поначалу у нее был соблазн посвятить каникулы отдыху, однако, по ее словам, "польза от практики гораздо больше, чем отдых, где бы то ни было". "За три месяца, которые я нахожусь на практике, я действительно накопила большой опыт, который мне пригодится в дальнейшем", - считает студентка.

Тем не менее, каникулы есть каникулы, и пренебрегать отпуском у моря не стоит, дает еще один совет студентам Саша Тайзен. "Ведь полноценный отдых также очень важен, чтобы, набравшись сил, начать новый учебный год", - считает эксперт.

Автор: Ольга Демидова

Редактор: Юлия Сеткова

Пропустить раздел Еще по теме

Еще по теме

Показать еще
Пропустить раздел Топ-тема

Топ-тема

Пропустить раздел Другие публикации DW