1. Idi na sadržaj
  2. Pređi na glavni meni
  3. Idi na ostale ponude DW

Posla ima, ako ste u Nemačkoj

4. januar 2013.

Nemačko tržište rada jače je nego ikad, tako barem tvrdi najnovija statistika. Upućeniji ipak izražavaju sumnju da će tako ostati i podsećaju da su milioni mladih u Evropi trenutno bez posla.

Tržište radaFoto: dapd

Dobre vesti iz Nemačke verovatno neće izazvati preterano oduševljenje u državama, koje već godinama potresa dužnička kriza. Pojedini nemački listovi danas skreću pažnju na ogromnu nezaposlenost u Grčkoj i drugim zemljama u evrozoni. S druge strane, mnogi Nemci se pitaju na šta su potrošene miljarde evra pomoći iz njihove državne kase.

Rojtlinger general ancajger tvrdi da je nemačka ekonomija i dalje pod uticajem krize, ali: „Ima mnogo naznaka da se trenutni slab period uskoro završava. Gledano na srednji rok, tržište rada će se dodatno poboljšati zbog demografskih promena. U istom pravcu deluje i sve rasprostranjenije obrazovanje, koje donosi više fakultetskih diploma. Ipak, i dalje smo dosta daleko od toga da svi rade. Kvalifikacije su najbolja garancija da nećete izgubiti posao, ili makar da nećete dugo biti nezaposleni.“

Kriza u GrčkojFoto: AP

Algemajne cajtung iz Manca piše da je kucnuo trenutak za hrabrost: „Mi Nemci političarima opraštamo skoro sve – osim visoke nezaposlenosti i inflacije. Dakle, ako političar ostavlja utisak da njegovi potezi drže te dve stvari na niskom nivou, ne mora da se brine za svoju budućnost. U svetlu upravo saopštenih brojki o nacionalnom tržištu rada, Angela Merkel može da se još više opusti, mada je opuštena i inače. Nikada u istoriji ove republike nije bilo više ljudi koji sami zarađuju za komad hleba - i to dugoročno. Uz to, od 41,5 miliona ljudi njih 37 miliona imaju i socijalno osiguranje. Novih 416.000 zaposlenih gotovo svi spadaju u tu grupu. Pored toga, u zemlji je još uvek nepopunjeno gotovo 483.000 radnih mesta. Baš nam dobro ide! Stvarno? Nemačka je deo ujedinjene Evrope i izvlači više profita od evra nego bilo koja druga država na ovom ovom kontinentu. I zato ne bi trebalo da se dugo radujemo ovim bez sumnje sjajnim brojkama, već da brzo okrenemo ka južnom i zapadnom delu Evrope. Zbog toga što tamo preti opasnost. Tamo gde su – pored Kine, Rusije i Sjedinjenih Država - naša ključna tržišta. Ali naš posao ne bi trebalo da nam bude najveća briga, već društvena, a time i politička stabilnost u Španiji, Grčkoj, Italiji i Portugalu. Ako je tačno predviđanje stručnjaka da će do kraja godine na ovom kontinentu 20 miliona ljudi biti bez posla i bez nade, krajnje je vreme za mnogo novih hrabrih ideja – i to bez obzira što se u Nemačkoj krajem septembra održavaju izbori.”


I Rajnpfelc skreće pažnju na probleme u ostatku evropskog kontinenta: „I u ovoj godini biće najverovatnije neophodno da do ljudi dopre nadahnuta i uverljiva priča o projektu Evropa i projektu - evro. U slučaju da to ne uspe, omladina, pre svega sa juga kontinenta, može se okrenuti ekstremizmu i stvoriti sopstveno viđenje demokratije i Evrope.“

Sve veći broj mladih bez poslaFoto: picture-alliance/ZB

“Rad se ne isplati”

Štraungbinger tagblat piše da je „praktično gotovo“ sa padom nezaposlenosti: “U ovoj godini ona će najverovatnije opet rasti, ali relativno malo. Ako se situacija ne pogorša, za to su zaslužne sledeće dve stvari: prvo, velika preduzeća su učinila radno vreme fleksibilinijim. A pored toga, tržište za obrazovanu radnu snagu stalno se smanjuje, pa će poslodavci učiniti sve da zadrže svoje zaposlene. I ako zaista dođe do najgoreg, nemačka vlada već je dala signal da je spremna da nastavi da subvencioniše radnike koji rade skraćeno radno vreme, kao i što je bio slučaj i tokom recesije – tako će se biti manje otpuštanja.”

Ni u Americi nije boljeFoto: Fotolia/jamdesign

Rajniše Post danas se bavi i problemima koje donosi stalno zaposlenje – kao što su preoptrećenost i visoki porezi: “Mnoge žene, kada se nakon bavljenja decom vrate na radno mesto i prime prvu platu, imaju osećaj da se posao ne isplati.“

Prema pisanju ovog lista, stres na radnom mestu ne može se suzbiti odjednom: “Drastično se povećao broj ljudi koji su zbog stresa nesposobni za rad, i privremeno i trajno. To nikoga ne može da ostavi ravnodušnim. Poslodavci i državne institucije skupo plaćaju ovaj zlokobni trend, i zaposleni ne mogu da se raduju mogućem duševnom uništenju na radnom mestu. Dakle, svi umešani imaju razlog da pronađu olakšanje za prekomeran i štetan stres. To se može postići jedino pojedinačno, jer su uslovi posla i radni proces isuviše različiti.“

Pripremio: Darko Janjević
Odg. urednik: Jakov Leon