這批資金計劃於2007年至2013年用於援助那些由於經濟轉型而在國際競爭中處於劣勢的歐盟地區，一位負責就業問題的歐盟委員沃迪米爾-斯皮德拉(Vladimir Spidla)周二在布魯塞爾宣佈說。作為例子他提到了德國東部的褐煤產區和捷克北梅恩(Nordmähren)的鋼鐵工業區。這兩個地區的失業問題尤為突出。

斯皮德拉說：「我們希望幫助就業者適應變化，使他們通過再培訓獲得新的工作位置」，同時還應當鼓勵新的企業在那些失業率較高的地區安家樂戶。

在歐盟各國每天各有5000到10000個新的工作位置產生，同時也有相同數量的人失業，這位歐盟委員如此描述了這種變化的規模。主要問題是在不同的行業部門之間發生的巨大的結構變遷。比如在服務行業從1977年到現在，產生了超過四千四百萬個新的工作位置，而同期的工業和農業部門失業人數有七百萬到七百五十萬。

他還認為，受這種變革影響最大的是那些不具有高素質的勞動力。為他們提供適合的就業機遇將有助於社會的穩定團結。在一份書面通告中歐盟委員會還呼籲企業在調整過程中應該更進一步吸收社會團體的加入。此外歐盟還預告了一本關於歐洲勞動法的「幸福綠皮書」的出版。

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