法國改革步履維艱
2016年6月19日(德國之聲中文網)法國的失業率是德國的兩倍,而且債台高築。儘管採取了一些節約措施,但因經濟停滯不前,仍不能達到歐盟規定的財政預算標準。然而在很多法國人看來,德國儼然就是一個值得他們效仿的經濟奇跡國家。
改革不受歡迎
但是也有一部分法國人對此持截然不同的看法。法國總統奧朗德(François Hollande )的夢想是制定一個與前德國總理施羅德的"2010議程 "相仿的方案。前不久奧朗德對《費加羅報》記者說,"我寧願給人們留下一個改革派總統的印象,儘管這些改革不受歡迎。"
不過,只要奧朗德總統看看他少得可憐的支持率,就會明白他的改革是多麼的不受歡迎。持續了數周的罷工和示威也清楚地表明,就連小規模的改革也是多麼的難以實施,更何況效仿德國的"2010議程。"然而位於巴黎西北部的蓬圖瓦茲大學研究中心的布爾喬瓦認為,法國恰恰需要進行這些改革。
法國的「議程」
布爾喬瓦說:"我們絕對需要進行改革,否則就會像曾經的德國一樣可預見破產。""我們的失業、醫療和養老保險都需要穩定的財政基礎,必須緊急縮短失業金的期限。"
根據通常據經濟理論,減少公民的社會福利,加強個人責任,以此可以降低勞動成本。德國也曾被視為"歐洲病夫",和今天的法國一樣,曾經面臨失業率居高不下和資金短缺的困境。
德國發展模式
很多人認為法國必須學習德國的經濟發展模式。德國人也認為,"現在法國人必須進行改革,我們也已經進行了改革。"
但是也有人持完全不同的觀點,認為法國之所以失業率高,是因為德國向他們輸出了失業。
德國經濟學家弗拉斯貝克(Heiner Flassbeck)向德國之聲表示,"2000年初,德國就開始特意實施低薪水制-也可以說成是薪水傾銷。""德國因此在剛剛啟動的歐洲貨幣聯盟奠定了一個極佳的競爭地位。"
"薪水傾銷"
在成立了貨幣聯盟的頭十年,德國人的實際薪水下降了約百分之六,而在其他國家薪水則明顯增加。法國人的實際薪水增長了約近百分之十。結果是德國出口盈餘不斷增加 -並被作為一大成就在德國受到慶賀。
在經濟學中有一個術語,叫做以鄰為壑。也就是讓鄰國淪為乞丐。這個詞來自傳統經濟學的創始人和"市場的無形之手"的發明者亞當‧史密斯(Adam Smith)。早在18世紀,史密斯就批評這一戰略導致國際局勢出現緊張。
德國出口行業抱怨引入歐元之後,雖然產生了新的就業崗位,但是貨幣並沒有升值。法國和其它國家反而失業率上升。國際金融危機令本已脆弱的結構徹底動搖。
低薪水和低利率
經濟學家弗拉斯貝克認為,德國的我行我素加劇了特別是德國人也抱怨的一種發展趨勢。歐洲央行之所以沒有實現也未能接近維持通膨率2%的目標,德國多年來控制薪水的增長或許也是原因之一。
弗拉斯貝克的意見不能說代表了大多數人看法。恰恰相反,德國在經濟上超過其它大多數歐洲國家,也常被他們視為楷模,德國人也感到自豪。人們認為,只要法國、義大利、西班牙和其他國家完成自己的任務,大多數歐洲人的境況就能很快好轉。
法國的左翼黨人始終拒絕執政的社會黨將德國的模式作為救國的途徑來采納。巴黎蓬圖瓦茲大學研究中心的布爾喬瓦說,"他們將即刻讓歐洲面臨著來自其它國家,特別是來自德國的全球化壓力和競爭壓力。"
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