（德國之聲中文網）法國總理菲利普（Edouard Philippe）周四公佈了勞動市場改革的內容。被他稱為"有雄心、均衡和公平的"這一方案在工會方面引起的反應褒貶不一。

為了克服失業率居高不下的問題，馬克宏計劃放鬆現有勞動保護法對僱主的重重限制。根據改革措施，在規模較小的企業裡，工會的作用將受到削弱，對不公平的解僱遣散費設置上限，並允許僱主同雇員就工作待遇條件直接進行談判。     

法國最大的私人企業工會勞工民主聯合會（CFDT）主席貝爾熱（Laurent Berger）表示，對這一改革計劃感到失望。工會方面總體認為有關措施對僱主方過於有利。     

左翼的工會"工人力量"（Force Ouvriere）主席梅裡（Jean-Claude Mailly）表示他不贊同方案中的一些內容，但同貝爾熱一樣，他不建議其工會成員走上街頭抗議，"現在應該進行公開討論"。而法國勞工總聯盟（CGT）已經號召在9月12日舉行罷工和抗議活動，反對勞動市場改革。    

菲利普表示："意見分歧仍然存在，我們必須面對這一點。"政府的改革方案是在經過與工會進行3個月的談判後出爐的。

這一改革對於馬克宏的國內政治議程至關重要。法國目前的失業率為9.5%，幾乎是德國的兩倍。馬克宏強調改革措施的目的是給法國僵化的勞工市場帶來更大的靈活性，鼓勵企業雇工，創造就業崗位。"我們是歐盟內唯一一個在30多年時間裡未能克服大規模失業的重要經濟體"，他在接受《觀點》（Le Point）雜誌採訪時表示。

法國議會已授權政府以行政命令的形式落實改革措施。有關法案將於9月22日有內閣通過並盡快實施。

  

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