三地员工抗议可口可乐剥离在华装瓶业务

员工提出的诉求包括，要求公司召开员工代表大会，邀请重组并购管理层见面，由工会和员工代表与并购重组方做出正面沟通，明确并购或重组后两年不变的具体内容，包括人员职位不变、当前薪资不变，每年三月份正常加薪不变等等。

位于成都的可口可乐（四川）饮料有限公司员工也打出横幅，要求可口可乐公司买断工龄，予以员工经济赔偿。员工们还担心，中资接手可口可乐经营权后有裁员的可能。

业内人士分析，可口可乐甩掉在华重资产，留住核心的浓缩业务和品牌运作，意味着该公司净收入降低。但由于资本开支也随之降低，可口可乐将轻装前行。在中国消费环境疲软，市场产品结构变化的背景下，这一瘦身措施也是抽身之举。

在可口可乐（重庆）饮料有限公司，员工拉出横幅，表达愤懑。数百人在厂区抗议。据天涯论坛和微博上的帖子，一批特警在11月21日晚上8点进入厂区，先关掉产区所有的灯，而后强行抓走数名抗议员工。有员工遭到殴打。天涯论坛上的帖子展示了一名男子眼部淤青以及房门被砸坏的照片。

据可口可乐今年早些时候估计，撤出在北美、中国、德国和南非的装瓶业务后，其直接雇员人数将从12.3万收缩至3.9万。净收入将从443亿美元降至285亿美元。资本支出将较2015年减少一半，降至13亿美元。可口可乐是否将正视并重视面临雇主变更的中国员工的诉求呢？

鉴于市场压力，人民币贬值预期等因素，除百事可乐、可口可乐外，肯德基、麦当劳等也准备从中国撤出部分资金。可口可乐瓶装业务重组将向有关政府部门申报审批。重组后，中粮和太古集团将平分可口可乐在华装瓶业务。中粮领导层认为，这是可口可乐百年历史上的重要战略决策。装瓶业务是碳酸饮料生产中毛利润最低的环节，但因业务量大，收入亦非常可观。