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苹果公司报销员工“求职佣金”

王凡/谢菲(德新社)2015年2月12日

在亚洲,苹果公司算得上是最佳雇主。为到苹果的供货企业工作,一些人支付了高昂佣金。在对供货商进行了大规模审查后,苹果如今叫停这种做法。

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图像来源: picture alliance/AP Photo

(德国之声中文网)苹果公司报销了亚洲员工为进入苹果配件供应企业而向猎头机构支付的高昂佣金。苹果公司运营高级副总裁威廉姆斯(Jeff Williams)表示,"我们向在第三方企业工作、被收取过高佣金的员工付还了396万美元"。据苹果公司周三(2月11日)发表的报告称,全世界633家供货企业在去年接受了审查,这些企业的员工总数量达到160万。

图像来源: picture-alliance/dpa

报告称,其中210家企业去年是第一次接受该类型的审查。审查中发现,在一些企业,员工必须大规模无偿加班。报告表示,这一问题已经得到解决,相关人员共得到了90万美元的赔偿金。"那些我们发现的过于年轻的员工(童工),他们被送返学校,并能继续领薪。"

出于几年前苹果的中方供货商富士康员工数起自杀事件等原因,苹果供货企业的劳工关系近年来成为了关注和审查的焦点

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