就在一年前，人们还称德国是欧洲病夫，而现在，德国许多地区，许多行业却开始抱怨劳动力缺乏。原因显而易见，经济回升带动了就业市场。多年来被视为欧洲经济列车末节车厢的德国经济成为了欧洲景气回升的火车头。其积极影响表现在诸多方面，最重要的是，经济效率提高，就业率上升以及失业人口减少。

就业市场中，不仅享有税收及社保优惠的打短工的人数增加，缴纳社会保险的全职工作也增多。工作机会增加，劳工关系也更为灵活。企业的运营时间和开机时间更多地和个人的工作时间脱钩。从2003年来，企业运营时间从平均每周58小时增加到64小时。德国不仅在向前迈进，而且变得更为灵活。经济界在危机年中实现了走向现代化和国际化的转型，比几年前更为稳健，国际竞争力从没有象现在这么强。

当然，420万的失业人口仍然太多了。但这比去年同期减少了82万6000人，而且失业人口继续呈明显减少的趋势。就业市场研究人员估计今年平均失业人口将降至390万，明年将降至360万。而且，经济形势越好，失业率就越低。因此，在经济增长最为强劲的地区以及效益最好的行业中会出现高素质员工短缺的问题。不仅巴登符腾堡和巴伐利亚州会出现工程师短缺的现象，整个德国也都会缺少营销人员，建筑工人和工匠。

就业率上升不仅使抑郁的气氛一扫而光，它本身也是经济发展的动力。在德国出口行业蓬勃发展数年，企业投资也不断增加的基础上，私人需求也呈上升趋势。私人需求特别重要，因为私人消费占国内生产总值的一半以上。此外，就业增加还将帮助国家减少财政和社保中的问题。因为就业人口增加，纳税也将增加，缴纳的养老保险和医疗保险更多，而国家需要为失业保险支出的补贴却减少了。同时，私人消费增长还为更为强劲的经济增长提供了动力。

但是，尽管这一切非常令人高兴，但就业人口的增长主要还是局限在学历高，灵活性强的人群中。对长期失业者，健康状况受限制的人以及没有受到良好的就业培训或者根本没有参加过职业培训的人来说，要找到工作和以前一样难。尽管有85万急需填充的空缺职位，但是长期失业者人数二月份却继续增加。这表明，与失业率作斗争最有效的办法是良好的职业培训以及活到老，学到老的不断接受再培训的意愿。遗憾的事，10%的中学毕业生没有职业培训。这些人中今后失业或者拿社会救济的比例很高。