（德国之声中文网）根据贝塔斯曼基金会的一项最新调查，从2005年到2014年期间，生活在德国的外来移民通过自办公司、独立经营创造的工作岗位增长超过三分之一，从2005年的95万增加到2014年的130万。

各州情况有差距

在同一时期，移民企业主的数量也增加了四分之一，上升到70.9万人。2005年，具有移民背景者在德国人口中的比例还不到9%，因此外国移民企业主的数量更加引人注意。

移民企业对劳动市场所产生的作用，在各联邦州之间存在差距。移民创造就业岗位最多的联邦州是巴伐利亚、巴登符腾堡、黑森州和柏林。在德国东部以及下萨克森、汉堡和莱法州，独立经营的移民创造的就业岗位甚至有所下降。

餐饮不再是唯一的行当

外来移民独立经营的生意范畴也在发生变化。贝塔斯曼基金会相关项目负责人施密特（Armando Garcia Schmidt ）说:"只要人们谈到外来移民在德国的经营领域，首先想到的就是那些由移民全家经营的、位于街头巷尾的报摊杂货店或者中餐馆。然而如今的调查数据显示，这种情况在逐渐发生变化。"

例如，2005年前后，很多外来移民独立创业的首选是开商店或者开餐馆，如今，从事这一行业的外国移民减少了10%，2014年下降到28%。很多外国移民已经开始将目光转向建筑和制造行业。

现在的移民公司老板已经逐渐走出工资低、劳动强度大的行业。施密特说：他们中有些人成为"税务顾问、公司创始人或者成功的机械制造商。"

移民和前辈之间的收入差距

同时，移民家庭独立创业也使其收入增加，每月的人均收入将近2200欧元，比移民打工族的收入高出40%多。

生活在德国的外来移民与没有移民背景的当地人相比，其收入存在一定的差距。移民及其后代的收入比本土德国人的收入平均低30%。专家们认为，原因是因为独立创业的移民平均受教育水平较低。施密特说："很多当地企业主因在市场立足时间较长，因此也占据了优势。"

施密特认为，"现在移民开始跻身高报酬行业。"各联邦州的情况显示，受教育程度起着关键性作用。外来移民的受教育程度越好，独立创业者的比例就越高。

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李京慧/洪沙 (德新社等)